I november/december förra året varslade ASSI-Domän 154 anställda om uppsägning och oron bara ökade bland de anställda. Efter arbetarnas ihärdiga protester och en egen beräkning av företagets vinstutsikter i regi av en konsult som arbetarna beställt, minskade företaget kraven på uppsägning till 110 personer. Men fackens och de anställdas krav låg fast, ingen ska sägas upp! Som bekant besvarades platschefen Ingemar Nilssons envisa attityd med massjukskrivningar. Nilsson betecknade aktionen som en strejkåtgärd, men alla berörda hade läkarintyg. Den minimala arbetsstyrka, som tjänstgör vid anläggningarna i fyra manöverrum där processerna styrs, har mer och mer varit tvungna att sjukskriva sig p g a ökad stress och sjukdomar som följd av skiftarbetet (innefattar storhelgsdrift med 6-skift).

Massjukskrivningarna påverkade först fabrikens ångproduktion, och med för lite personal var man tvungen att elda ned och stoppa ångpannorna. Detta ledde till en kedjereaktion – utan ånga kunde inte pappersbanan torkas och ett stopp för pappersmaskinen blev konsekvensen. Hela fabriken stod still i 8 dagar.

Arbetsköparna vaknade

Efter order från VD Lennart Ahlgren och Nilssons närmaste chef Pentti Pärssinen skulle de avbrutna förhandlingarna återupptas, vilket också var ett krav från facket. För dagen – 23 febr – ligger ett förslag från arbetsköparna att ett drygt 80-tal anställda ska bort. Men avgången ska ske om tre år, när nu 57-åriga anställda fyller 60 och kan få avtalspension. Men facken hävdar att ingen kan undvaras i produktionen.

Eftersom förhandlingarna inte var avslutade och fortfarande många anställda sjukskrivna kunde produktionen inte startas och platschefen tvingades att återanställa nyss sparkade vikarier. På det viset kunde efter 8 dagars stopp åter full kapacitet nås med båda pappersmaskinerna i gång.

14 000 ton gick omintet och denna produktion går inte att tas igen, enligt produktionsdirektör Tore Persson. Alltså en avsevärd ekonomisk förlust för företaget.

Arbetarna som jobbar tillsammans i manöverrummen, träffar också avbytande skiftlag och kan förstås "kringgå" revisionisternas strejkförbud. Det må vara stål-, pappers- eller kemisk industri eller andra moderna processindustrier, där man kan tillgripa olika aktioner för t ex bättre löner och bättre arbetsvillkor, nödvändiga i den hårdnande klasskampen.

Vid ASSI-fabriken har många haft krämpor men arbetat ändå tills de fräcka varslen kom. Alla fick läkarintyg och varslen blev "droppen som fick fatet att rinna över".

Piteåkommunisterna har på ortspressens ledarsida uppmanat till strejkaktioner mot de orättvisa varslen redan på ett tidigt stadium.